Empleo facilita la formación continua de casi 2.000 trabajadores ocupados en Córdoba a través de 129 cursos

El delegado de Empleo de la Junta de Andalucía en Córdoba, Ángel Herrador, en rueda de prensa.

La Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía, en el marco de la programación de acciones de Formación Profesional para el Empleo (FPE), incluye un total de 129 cursos para 1.935 trabajadores en activo en Córdoba, apoyadas con 2.030.905 euros, en especialidades demandadas por las empresas y en competencias digitales.

Con ello, según ha informado la Junta, se busca propiciar la mejora de las competencias profesionales de las personas trabajadoras ocupadas y, en el caso de Córdoba, la programación para trabajadores ocupados incluye dos paquetes: uno con 45 cursos de diversas materias, que van desde la ofimática hasta la gestión de personal, pasando por la logística, los idiomas, la contabilidad o la prevención de riesgos laborales, y otro con 84 acciones formativas, especialmente dirigidas al reciclaje profesional en el uso de las TIC.

A este respecto, el delegado de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta en Córdoba, Ángel Herrador, ha explicado que el primer conjunto de acciones formativas se corresponde con la convocatoria resuelta en septiembre de 2019, "aún con la modalidad de subvenciones" y que continua desarrollándose en este 2021.

"Se trata --ha concretado-- de 45 cursos, de los cuales 22 siguen en funcionamiento en la actualidad, con una inversión total superior al 1,6 millones de euros y que están permitiendo la formación de 675 personas trabajadoras en la provincia cordobesa".

Herrador ha indicado que estas acciones formativas las han puesto en marcha 13 entidades colaboradoras y "entre las especialidades destacan 'Instalación de ascensores', 'Extinción de incendios forestales', 'Hábitos y autonomía en la alimentación del alumnado con necesidades especiales', 'Ingles profesional para logística y transporte internacional', 'Gestión de operaciones de almacenaje', 'Atención y apoyo psicosocial domiciliario', 'Registros contables', 'Gestión operativa de tesorería', 'Publicación de páginas web', 'Montaje de instalaciones frigoríficas' o 'Instalaciones eléctricas' entre otras".

El delegado de Empleo ha destacado que estos cursos forman parte de la programación de acciones de Formación Profesional para el Empleo en Córdoba, "que supondrá una inversión en cualificación profesional en la provincia de seis millones de euros, poniéndose en marcha 210 cursos".

'Andaluces digitales'

Herrador ha hecho referencia también a los otro 84 cursos para la adquisición de competencias digitales, "que forman parte de uno de los lotes de acciones formativas licitados en septiembre de 2020 por la Consejería de Empleo dentro del programa 'Andaluces digitales', con un presupuesto de 394.616 euros y la pretensión de mejorar los conocimientos de hasta 1.260 personas trabajadoras en Córdoba en el uso de las tecnologías de la información y la comunicación". El inicio de estos cursos se prevé a partir de abril de 2021.

Estas necesidades formativas fueron detectadas en los encuentros Binomio Formación Empleo desarrollados en octubre de 2019, en los que se señalaron competencias de varias familias profesionales que eran necesarias para suplir la falta de cualificación de trabajadores ocupados en materia de transformación digital y en TIC.

Así, las competencias digitales que se van a programar se incluyen en familias profesionales de administración y gestión, artes gráficas, comercio y marketing, edificación y obra civil, fabricación mecánica, informática y comunicaciones, instalaciones y mantenimiento, servicios socioculturales y a la comunidad y transporte y mantenimiento de vehículos.

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16 de febrero de 2021 - 04:22 h
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