LaLiga Hypermotion

El Córdoba CF aumenta su límite salarial hasta los 7,7 millones de euros

LaLiga ha hecho públicos en la tarde del martes los límites salariales oficiales, actualizados a febrero del 2025, de los equipos tanto de LaLiga EA Sports como de LaLiga Hypermotion. En el caso del Córdoba CF, tal y como adelanto el CEO de la entidad, Antonio Fernández Monterrubio, el límite de coste de plantilla de la escuadra blanquiverde ha aumentado en 1,5 millones de euros, alcanzando los 7,711 millones desde los 6,102 millones con los que arrancó la temporada en septiembre de 2024.

El límite salarial (o límite de coste de plantilla) es una medida que trata de controlar cuánto se gasta cada equipo en lo deportivo con el objetivo de evitar los endeudamientos de los clubes. Este límite surge de una serie de operaciones matemáticas que tienen en cuenta tanto los ingresos como los gastos de cada club. Para aumentar este límite salarial, los distintos equipos deben acreditar a LaLiga diferentes ingresos, que pueden provenir tanto de la venta de jugadores, como de la campaña de abonos, nuevos patrocinios o acuerdos varios.

Cabe recordar que, recientemente, el Córdoba CF anunció su sponsor principal, Bahrein Victorious, que ya luce en el frontal de la elástica blanquiverde. De igual manera, Bahrein Victorious también se incorporó como patrocinador de El Arcángel, renombrando el recinto deportivo a Bahrein Victorious Nuevo Arcángel. Por lo tanto, este patrocinio habrá tenido, sin duda, su repercusión dentro de este aumento del límite salarial. De igual manera, la venta de Adrián Lapeña por una cifra superior a los 800.000 euros también habrá computado a la hora de calcular este nuevo límite de coste de plantilla.

El decimoquinto mayor límite salarial de LaLiga Hypermotion

De esta manera, los 7,711 millones de euros que el Córdoba CF puede emplear en su plantilla le colocan en el decimoquinto puesto en lo que a límites salariales se refiere en LaLiga Hypermotion. Tan solo 7 equipos cuentan con menor límite salarial que el Córdoba CF: el Albacete Balompié (7,620 millones), el CD Eldense (6,056 millones), el FC Cartagena (5,666 millones), el CD Mirandés (4,542 millones), el Levante UD (4,266 millones), la UD Almería (3,847 millones) y la SD Huesca, que cierra la tabla con un límite salarial de 2,568 millones de euros.

Quizás pueda sorprender la aparición de ciertos equipos, como UD Almería o Levante UD, en esta 'zona baja' de la tabla de límites salariales. Estos bajos límites salariales se deben a que varios de estos clubes tienen actualmente el límite de coste plantilla superado, por lo que esta cifra es la que le coloca LaLiga para que estos clubes puedan tener este límite salarial igualado al término de la competición. Por lo tanto, en caso de no recibir ingresos extras, estos equipos se podrían ver obligados a vender jugadores o a desprenderse de salarios altos en un futuro para poder cumplir con el fair play financiero de LaLiga.

Por otro lado, el equipo con mayor límite salarial de LaLiga Hypermotion actualmente es el Cádiz CF, con 17,669 millones de euros. El 'podio' lo completan tanto el Elche CF, con 16,016 millones de euros, como otro recién ascendido como el Córdoba CF, el RC Deportivo de La Coruña, con 14,678 millones de euros. También llaman la atención los límites salariales de los otros recién ascendidos: Málaga CF, con 11,840 millones de euros; y CD Castellón, con 8,539 millones de euros. De esta manera, el Córdoba CF se mantiene como el equipo recién ascendido con menor límite salarial, gracias a sus 7,711 millones de euros.

El tercero que más sube

De igual manera, teniendo en cuenta los datos de septiembre del 2024 y observando los de febrero del 2025, la gran mayoría de equipos de LaLiga Hypermotion han aumentado su límite salarial. Sin embargo, el aumento en 1,6 millones de euros del límite de coste plantilla del Córdoba CF le colocan como el tercero que más ha aumentado, tan solo por detrás del Granada CF (ha aumentado en 3,190 millones de euros) y del Málaga CF (ha aumentado en 2,024 millones de euros), tal y como reflejan los datos recopilados por el analista Roberto Bayón (@RobertoBayon_ en X.com).

Por la contra, los dos únicos equipos que han visto reducido su límite salarial son el Burgos CF y el Cádiz CF. En el caso del primero, la bajada ha sido ínfima, puesto que tan solo lo ha reducido en 0,004 millones de euros. Eso sí, el caso del Cádiz CF sí ha sido más importante, puesto que su límite de coste de plantilla se ha visto reducido en 1,175 millones de euros. Mientras tanto, tanto el Levante UD como la SD Eibar son los dos únicos equipos que no han visto alterado su límite salarial en Segunda División.